Senior Analyst Executive Compensation

Als Senior Analyst in het Executive Compensation & Board Advisory (ECBA)-team van WTW werk je aan een breed scala aan projecten waarin je executive compensation en corporate governance centraal staan. Je levert kwalitatief hoogstaande analyses, klantgericht materiaal en rapportages voor enkele van de grootste multinationale bedrijven in Europa en daarbuiten.

Wat ga je doen?

• Complexe kwantitatieve en kwalitatieve analyses uitvoeren en klantgerichte presentaties en rapporten voorbereiden
• Aan diverse projecten werken, zoals executive en board compensation benchmarking, incentive design, pay-for-performance analysis, remuneration policy reviews en corporate governance assessments
• Zelfstandig gedefinieerde werkstromen beheren met toenemende autonomie, ondersteund door meer ervaren collega's
• Bijdragen aan projectplanning, analytisch werk coördineren en outputs controleren op nauwkeurigheid en kwaliteit voordat ze naar klanten gaan
• Junior collega's ondersteunen in hun ontwikkeling waar van toepassing
• Op de hoogte blijven van markt- en regelgeving-ontwikkelingen en bijdragen aan business development-initiatieven

Wat neem je mee?

• Masterdiploma, bij voorkeur in Bedrijfseconomie, Bedrijfsadministratie, Finance, Strategy, Econometrie of een ander discipline met een sterke kwantitatieve of analytische basis
• Ongeveer 2 jaar relevante professionele ervaring in consulting, executive compensation, rewards, corporate governance, financial analysis of een vergelijkbare professional services omgeving
• Sterke analytische en probleemoplossingsvaardigheden met vermogen data te interpreteren, trends te identificeren en duidelijke, commercieel relevante inzichten te ontwikkelen
• Geavanceerde Excel- en PowerPoint-vaardigheden en uitstekende schriftelijke en mondelinge communicatievaardigheden
• Sterke aandacht voor detail, goed projectmanagement en organisatorische vaardigheden
• Vermogen zelfstandig en proactief te werken, eigenaarschap van projectwerkstromen te nemen en effectief samen te werken met collega's en klanten
• Vloeiende beheersing van het Engels; kennis van lokale talen binnen ons cluster is een voordeel

Over WTW

WTW is wereldwijd toonaangevend in executive compensation consulting met meer dan 500 consultants wereldwijd. Het ECBA-team werkt als een multinationaal cluster dat bedrijven in België, Nederland, Scandinavië en Zwitserland adviseert over executive compensation, corporate governance en beloningsbeleid.