HR-adviseur Arbo & Veilig werken

Als HR-adviseur Arbo & Veilig werken bij Senzer help je collega's en leidinggevenden om werk gezond, veilig en effectief te maken. Je bent sparringpartner voor het management, ontwikkelt beleid en zet dit vertaalt in concrete verbeteringen op de werkvloer.

Wat ga je doen?

• Leidinggevenden adviseren binnen je HR-portefeuille over functioneren, verzuim, inzetbaarheid, teamontwikkeling en organisatievraagstukken
• Het arbobeleid uitvoeren en verder ontwikkelen, inclusief het coördineren en bewaken van de RI&E en het plan van aanpak
• Als preventiemedewerker fungeren en zelf actief bijdragen aan een veilige en gezonde werkomgeving
• BHV-activiteiten organiseren en (bijna-)ongevallen en incidenten analyseren om verbeterpunten te signaleren
• De voortgang van maatregelen monitoren en periodiek bespreken met directie, OR en betrokkenen
• Samen met HR-collega's werken aan beleid en procesverbetering die aansluit op de praktijk

Wat neem je mee?

• HBO werk- en denkniveau
• Ruime ervaring als HR-adviseur in een organisatie van 500+ medewerkers, waarbij je zelfstandig beleid ontwikkelt en leidinggevenden adviseert
• Aantoonbare ervaring met Arbo & Veilig Werken, inclusief RI&E en plan van aanpak
• Vermogen om moeiteloos tussen operationele en tactische niveaus te schakelen en HR-processen in de praktijk te laten werken
• Overtuigende communicatie met collega's, management en externe partners
• Bij voorkeur ervaring met BHV-coördinatie en praktische kennis van relevante wet- en regelgeving rond arbeidsomstandigheden

Wat bieden we?

• Salaris van €3.935 tot €6.321 bruto per maand op basis van 36 uur (schaal 10 cao Sociaal Werk), afhankelijk van ervaring en opleiding
• Individueel keuzebudget van 17,08% (inclusief vakantiegeld), flexibel in te zetten voor extra salaris, verlof of andere keuzes
• Ruim aanbod aan opleidingen en trainingen via het Senzer Leerportaal, aangevuld met een loopbaanbudget van 1,5% per maand
• Mogelijkheden om door te groeien binnen en buiten je vakgebied
• Aantrekkelijke regelingen: korting op sportabonnement, fiets, laptop of smartphone
• Tegemoetkoming in de ziektekostenverzekering

Over Senzer

Senzer is het werkbedrijf voor de arbeidsmarktregio Helmond-De Peel. Ze voeren de Participatiewet uit namens zeven gemeenten en werken aan het inclusiever maken van de regionale arbeidsmarkt. Via Senzer werken ruim 2.000 mensen bij bedrijven, en ze bieden inkomensondersteuning aan ongeveer 4.500 bijstandscliënten.