Wat ons opviel in week #20

Naast onze eigen artikelen, lezen wij natuurlijk ook veel interessante dingen over arbeidsvoorwaarden elders op het web. Deze content bundelen wij elke week voor jullie met een korte introductie per artikel. Hierdoor kan je snel zien wat jouw interesse heeft en welk artikel je volledig wilt lezen.

1. Vakbonden FNV, CNV en VCP stellen ultimatum aan het kabinet

Vakbonden FNV, CNV en VCP stellen vandaag een ultimatum aan het kabinet naar aanleiding van het regeerakkoord van 30 januari 2026. Als het kabinet de voorgestelde bezuinigingen met betrekking tot de WW, WIA en AOW niet binnen twee weken van tafel haalt, worden acties door heel Nederland onvermijdelijk.

2. Cao hoveniers loopt af: wat ligt vast en wat nog niet?

De cao voor het hoveniersbedrijf loopt tot en met 30 juni 2026. Werkgeversorganisatie VHG en vakbonden FNV en CNV zijn in gesprek over nieuwe afspraken. Tot die tijd blijven de huidige lonen en arbeidsvoorwaarden gelden. In de afgelopen periode zijn lonen verhoogd en zijn enkele regels aangepast.

3. Werknemer draait zelf op voor hoge benzineprijs: de meeste bedrijven gooien hun reiskostenvergoeding nog niet omhoog

Bedrijven in Nederland lijken nog niet massaal de reiskostenvergoeding voor hun werknemers te verhogen naar 25 cent per kilometer. Uit een rondgang van het ANP onder ongeveer twintig grote en bekende bedrijven komt naar voren dat veel werkgevers dit niet van plan zijn of hier nog geen besluit over hebben genomen.

4. Afscheid van het nulurencontract komt dichtbij na stemming Tweede Kamer

Een contract op oproepbasis wordt voor veel werkenden verleden tijd. De Tweede Kamer heeft dinsdag ingestemd met een wet om flexwerkers meer bescherming te bieden. Nederland telt 2,7 miljoen werkenden met een flexibel dienstverband.

Dit nieuwsoverzicht is geschreven en samengesteld door Paul Brink. Founder van Not Secondary en mede-eigenaar van ArbeidsvoorwaardenNieuws.nl. Heb je suggesties voor het overzicht, of wil je iets anders delen. Neem dan contact met ons op via info@arbeidsvoorwaardennieuws.nl