
Naast onze eigen artikelen, lezen wij natuurlijk ook veel interessante dingen over arbeidsvoorwaarden elders op het web. Deze content bundelen wij elke week voor jullie met een korte introductie per artikel. Hierdoor kan je snel zien wat jouw interesse heeft en welk artikel je volledig wilt lezen.
1. Loonafspraken tóch weer boven 3 procent
De loonafspraken in nieuwe cao’s zijn in maart tóch weer boven de 3% uitgekomen. Het maandgemiddelde van 3,1% gaat in tegen de trend in de loonafspraken. Die was sinds begin 2025 langzaam dalend.
2. Werkgevers bereid reiskostenvergoeding te verhogen, maar niet overal
Werkgevers zijn bereid de reiskostenvergoedingen van werknemers te verhogen als de onbelaste kilometervergoeding omhooggaat van 23 naar 25 cent. Werkgeversvereniging AWVN adviseert bedrijven wel goed te kijken wie het nodig hebben.
3. Dit jaar van baan wisselen? Pas op voor pensioengat van mogelijk duizenden euro's
Wie dit jaar van baan wisselt, moet goed opletten. Een overstap van de ene naar de andere sector kan veel geld kosten, geld dat is bedoeld voor in je pensioenpot. In sommige gevallen kan iemand duizenden of zelfs tienduizenden euro's mislopen.
4. 'Betaalbare' koopwoning is niet bereikbaar voor mensen met laag inkomen
Ook nieuwe koopwoningen die volgens de overheid als betaalbaar worden gezien, zijn vaak alleen voor mensen met een hoog inkomen bereikbaar. Woningzoekenden met een laag inkomen zijn daardoor vaak aangewezen op huur.
5. Gemiddelde pensioenleeftijd voor het eerst boven de 66 jaar
In 2024 gingen bijna 93 duizend werknemers met pensioen. De gemiddelde leeftijd waarop mensen met pensioen gingen was 66 jaar en 1 maand. Dat is ruim 2 maanden later dan in 2023. Dit blijkt uit nieuwe cijfers van het CBS.
Dit nieuwsoverzicht is geschreven en samengesteld door Paul Brink. Founder van Not Secondary en mede-eigenaar van ArbeidsvoorwaardenNieuws.nl. Heb je suggesties voor het overzicht, of wil je iets anders delen. Neem dan contact met ons op via info@arbeidsvoorwaardennieuws.nl
Platform dat HR-professionals verbindt en actuele informatie brengt op het gebied van arbeidsvoorwaarden.
