Artikelen geschreven door Redactie

Vandaag maakt Great Place To Work Nederland, het internationale onderzoeksbureau op het gebied van goed werkgeverschap, bekend welke werkgevers tot de Best Workplaces van Nederland behoren.

Het UWV maakte onlangs bekend dat Nederland momenteel 166 beroepen kent met een personeelstekort. Voor 70 procent van de beroepen waarin een tekort is, ​zijn in andere Europese landen​ ​juist werknemers beschikbaar.​ Technologie en werven in het buitenland kunnen bedrijven, stellen Hette Mollema (Workday) en Marguerite Monrose (Remote).

Net als in 2020 en 2021 staan Albert Heijn (1) en Jumbo (2) bovenaan de lijst met meest favoriete werkgevers voor bijbanen onder jongeren, scholieren en studenten, Gamma volgt op plek op drie.

Naast onze eigen artikelen, lezen wij natuurlijk ook veel interessante dingen over arbeidsvoorwaarden elders op het web. Deze content bundelen wij elke week voor jullie met een korte introductie per artikel.

Bol.com biedt medewerkers die in gendertransitie zijn of de wens hebben om in transitie te gaan 33 weken betaald verlof met behoud van salaris.

De helft van de Nederlandse bedrijven (51%) heeft een beleid dat gericht is op diversiteit en inclusiviteit op de werkvloer.

Meer dan een op de drie (35 procent) mkb’ers en zzp’ers verwacht dat het binnen hun werkzaamheden niet mogelijk is om over te stappen van fossiele brandstof naar een elektrische aandrijving.

Werkgevers trekken alle registers open om nieuw personeel aan te trekken en zittend personeel te behouden. Ze zetten vooral financiële middelen in.

Veel werkgevers denken aan het welzijn van hun werknemers in het komende jaar. Maar zijn bedrijven bereid er werk van te maken, niet alleen door arbeidsvoorwaarden toe te voegen, maar ook door hun cultuur te veranderen? Deze CEO is daar niet zo zeker van.

Intelligence Group heeft een nieuw dashboard ontwikkeld die bedrijven kan helpen bij de keuze tussen het aannemen van vaste of flexibele professionals.