CBS: Steeds meer Nederlanders kiezen voor een werkweek van rond de dertig uur

De ideale werkweek ligt voor steeds meer Nederlanders tussen de 28 en 32 uur. Dat blijkt uit nieuwe cijfers van het Centraal Bureau voor de Statistiek (CBS), zo meldt nu.nl. De afgelopen jaren pasten veel werknemers hun werkweek aan: kortere werkweken werden iets langer, langere werkweken juist korter.

Vrouwen passen werkuren vaker aan dan mannen
Opvallend is dat mannen hun werkuren meestal stabiel houden, terwijl vrouwen vaker hun contract aanpassen. Jonge vrouwen kiezen er regelmatig voor minder te gaan werken, vaak vanwege zorgtaken en gezin. Volgens CBS-hoofdeconoom Peter Hein van Mulligen is een werkweek van rond de dertig uur dan beter te combineren met andere verplichtingen.

Bij oudere vrouwen is juist het tegenovergestelde zichtbaar. Tussen 2021 en 2023 gingen zij vaker méér werken, omdat zorgtaken zoals de zorg voor jonge kinderen wegvallen. Voor mannen speelt dit nauwelijks een rol, aldus Van Mulligen.

Verschillen per sector
De werkweek verschilt sterk per sector. In zorg en onderwijs werken veel mensen 24 tot 28 uur per week, vaak vanuit de wens om werk en privé beter te kunnen combineren. In de industrie en de ICT ligt het zwaartepunt hoger: daar bewegen werknemers eerder richting 32 tot 36 uur per week. Financiële overwegingen en de norm van fulltime werken spelen hier een belangrijke rol.

Beperkte invloed op krappe arbeidsmarkt
Volgens Van Mulligen hebben deze verschuivingen weinig effect op de krapte op de arbeidsmarkt. “Soms wordt gezegd dat als iedereen meer zou gaan werken, de krapte zo verdwenen zou zijn. Maar dat is geen kwestie van een paar uurtjes erbij,” legt hij uit.

Zelfs als alle parttimers meer uren zouden maken, levert dat volgens hem nieuwe uitdagingen op. “Wanneer bijvoorbeeld meer vrouwen langer zouden werken, ontstaat er direct extra vraag naar kinderopvang. Daarmee groeit de krapte juist weer in die sector.”