Executive compensation

Top ASR krijgt forse loonsverhoging met een jaarlijks aandelenpakket

Het bestuur van verzekeraar ASR gaat op korte termijn flink meer verdienen. Topman Jos Baeten krijgt halverwege dit jaar een loonsverhoging van ruim 30% door de invoering van een nieuw beloningsbeleid. De verzekeraar weigert als een van de weinige AEX-fondsen bonussen te geven, maar gaat nu wel jaarlijks aandelen geven aan het bestuur als extra salaris.